El trabajo empírico actual abarca ocho categorías ocupacionales seleccionadas de Estados Unidos en 2025. Un borrador de protocolo separado define lo que necesitaría un modelo de continuidad de servicios.

Preguntas por investigar

Una agenda de investigación, no hallazgos establecidos.

¿En qué empleos se concentran los hombres o las mujeres, y cómo influye esa concentración en la vulnerabilidad ante la ausencia de personal?
¿Cómo podrían las habilidades, la sustitución y los cuidados no remunerados cambiar las consecuencias de una ausencia?
¿Cuándo reflejan las diferencias de resultados el acceso, las decisiones o el trato institucional?